▷ Mauricio Kuri: modelo de liderazgo gubernamental

El gobernador de Querétaro, Mauricio Kuri, ha demostrado una coherencia notable entre sus palabras y acciones. Desde el comienzo de su mandato, dejó claro que no le interesaba liderar el partido Acción Nacional, ya que no se identificaba plenamente con ningún partido y respetaba a todos por igual.

Además, cuando la oposición inició la búsqueda de un candidato idóneo para la presidencia que México merece, Mauricio Kuri, considerado el mejor gobernador del país según diversas encuestas, también declinó participar, enfocándose en gobernar adecuadamente Querétaro.

Por supuesto, Kuri ha procurado rodearse de un equipo calificado.

Un ejemplo es Martina Pérez Rendón, secretaria de salud de Querétaro, a quien conozco personalmente y sé que tiene una gran calidad humana y vocación de servicio público.

Reconocimiento y Errores

Mauricio Kuri es visto como el mejor gobernador en México, pero es humano y también comete errores.

Lo importante no es cometer errores, sino saber cómo solucionarlos y aprender de ellos.

Por ejemplo, le confió la dirección de gobierno a María Cristina Niño de Rivera.

Desaciertos en el Personal

Este era un puesto significativo y con gran impacto.

Sin embargo, a veces es sorprendente la falta de inteligencia y capacidad de servicio público en algunas personas. Cristina demostró esto al grabarse, como si fuera una influencer, riéndose de querer evadir a personas que buscaban una prórroga para pagar el refrendo vehicular que vencía el 31 de julio.

Es indignante que se grabara riéndose, sintiendo que el poder le permitía todo, y luego compartiera el video como si fuera algo “gracioso”, mirando a todos por debajo del hombro.

Cuando me enteré, no dudé que Mauricio Kuri actuaría rápidamente, y así fue. En pocas horas, esta funcionaria pública, más parecida a una influencer, fue despedida del gabinete de Kuri.

Firmeza y Decisiones

El gobernador es conocido por ser amigable, pero también tiene un carácter fuerte para enfrentar y resolver problemas.

Es consistente en sus decisiones y no tolera incongruencias. No podía mantener a esta “influencer” en su equipo, y su destitución fue inevitable.

Es probable que esto le sirva de lección para revisar la calidad de las personas con las que trabaja y cuestionarse si merece la pena mantener a ciertas personas cerca.

Estas son las acciones que deberían ser emuladas por el gobierno de la 4T.

Para el presidente López Obrador, destituir a personajes cuestionables es visto como un signo de debilidad, por eso personajes como Hugo López-Gatell continúan en sus cargos.

Queda por ver si la futura presidenta, Claudia Sheinbaum, tendrá la fortaleza para remover a gente que es claramente indigno de ocupar cargos públicos.